Re: 爆走的金牛!? - 金牛

分析之前

先點出原PO你要的東西吧

牛生氣的點:要一點尊重很難嗎?

和善的相處:請你認錯

因為在牛兒的世界 你錯的比你老闆還嚴重

※ 引述《idxid (真)》之銘言：
: 前些日子在工作上與金牛同事發生了一場誤會
: 由於我是專案負責人，而老板臨時被上級要求看進度週報
: 當天星期五，老板發了一封mail要我update實驗內容。
: 同時CC了一份金牛同事在為這個專案寫的報告，要我一併update。

<<看不懂CC

: 我事前並未看過這份報告。
: 為此我就如往常寫了週報，同時附帶了那些報告的內容進去。
: 但由於系統裡所有的數據必須要放進資料庫中，週報才能link到數據。
: 為此我把所有的數據都放上資料庫裡，也完成了週報。

看起來數據是牛兒負責的

: 但後來隔週，金牛同事知道了這件事，在組內會議中發飆甩門出去
: 發飆內容是說：我們不應該擅自拿他的數據來發表報告。當下我有衝出門去想跟他解釋
: 但他怒目相視...完全不想聽解釋，而之後老板也問我發生什麼事
^^^^^^^^
通常牛這樣的時候下一步的溝通就是斯吼了 別惹他 先道歉會比較好

你一定要記住 人不是沒原因就生氣的 氣成這樣一定是你做了什麼

: 我提應該是為了週報的內容而有了誤會。老板當天也向金牛同事立刻說明緣由。
: 金牛同事認為：實驗數據不完全，不應該被公開，也不能被擅用。

他講了想法 你有聽進去和尊重嗎?

: 老板和我認為：專案進度只是在討論內容，而不是正式的發表。

這是你們的看法 但工作不是老闆的看法是1就是1

而是老板的看法是那樣 他接不接受別人的看法是那樣 那他尊不尊重別人是那樣

但你是同事喔

: 為此大概就結下了樑子...這週他見到我幾乎都是臭臉，不然就是撇過頭而不對眼

你有發現他對老闆不生氣嗎

: 坦白說，這金牛同事的脾氣火爆不是第一天見識，我只是覺得大家立場不同
: 為什麼就連老板出來說明了，也不見他的善意回應

老闆講了就要善意回應 可能公司老闆最大 可能牛兒我今天不爽了就不幹了

看誰最大 你沒道歉 我為啥給你回應 你沒解釋 靠老闆來解釋

我靠

: 只想要和善地一起相處...請問版友有什麼建議嗎?


話講到這邊 你聽不聽的進去你家的事

現在告訴你道歉的方法

如果你想合好 不管你認為自己有沒有錯

最好是看的清自己的錯換個立場為別人想想

看看你自己做了什麼事 拿報告 不解釋 跟老闆打小報告 話說的重一點真不好意思

但我至少會道歉 會說對不起


合好的辦法:

跟他說對不起 雖然是老闆命令的但"來不急"給你一個通知

事後也"沒有"給通知 為此很抱歉

那拖這麼久才道歉是因為看到他很生氣

猶豫了很久才過來講的 希望他能夠原諒他


那說了這些就夠了

那如果他一句太遲了恭喜你OUT

那如果他只給你臭臉那就可以靠時間來淡化了

不過關係變成要重新建立

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