看完原PO的文章，真是心有戚戚焉。
過去我也常遇到這種問題，就不多說了，逝者已矣........ˋ(′_‵||)ˊ 掰掰...
但現在我重新又遇到類似的困境，只是對象換成研究所的行政助教>"<
之前還只是在他底下打打工、值值小班時，會彼此聊聊天、打打屁，
這之中他的發言有些認同有些不認同，但都無傷大雅，然而，
等到我開始受他委託擔任一份兼任助理職以後，很多矛盾累積到現在，
已經讓我%$^&*(%##...................
今年初接了學術刊物的行政編輯工作，名義上是掛在研究所轄下的研究中心，
但經費是從研發處撥的，而且跟我工作有實際往來的也是學校的出版中心。
但是，所上的行政助教保有人事安排的權利(力？)，所以我工作的那間研究中心，
所有的人力都是由助理所安排，包括我(兼任助理)也是他主動找我去做的。
而我現在做的這份行政工作，一週要值班四個半天，但要承擔所有編務
(簡單講就是責任制)，一個月算薪水八千。
一開始助教跟我講，這是很輕鬆的工作，只需要聯繫編輯老師、各個作者、出版社，
幫忙聽聽電話就可以了。
誰知道真的接手以後，卻是要接手前任已離職專任助理約2/3的工作(前任專任助理
可是一個月去掉勞健保還有三萬五的薪水噎 Q皿Q)
再加上當時沒有辦交接，我接手時前任專任助理早已離職三個月多惹....
所以我只能快點憑現有資訊，摸索出其中的工作流程和眉角，一點一點建立起該有卻
沒有的建檔、工作資料夾，然後趕在下個月底就能讓刊物出刊Orz
接手後約一週，我馬上打電話告訴助教這個工作內容不符合當初講的，甚至希望能改變
合作方式，結果在談的時候，助教就說："你現在如果要離職，會在教授們面前黑掉喔!"
前前後後談了快一小時，助教提出說可以增派人力(其他的博士生編輯助理)來幫忙我，
但事實上，最後也沒有兌現(因為兩位博士生在外面都有自己的工作，哪可能丟下正職
專程跑來學校幫我做雜務？)
所以我只能全部自己想辦法惹(本回合完畢)。
------------------------落落長的恩怨前情提要完畢----------------------------
有這樣的背景因素在，所以我對助教的信任開始動搖了。
九月新學期開始，我有跟他提希望他在工讀生會議上，能夠跟工讀生說明，如果手邊
剛好沒有要事，而我這邊如果需要人手則可以過來協助，他也同意了，也說會在研究
中心安排工讀生協助我。
(因為他事先跟我說，" 我們是一個互相扶持協助的Team "， 所以他如果有需要，打一通
電話我就會馬上到他辦公室幫忙。但是，今年七月當我亟需人手時，助教剛好去監考，
辦公室只剩兩位工讀生，我拜託其中一位正在打candy crush的工讀生來幫手時，那位工
讀生說，他要等修冷氣的工人來，而且礙於職場道德他不能擅離職守。所以我只能
自己想辦法惹(￣艸￣)
但是，我之後看到工讀排班表，差點沒把自己打爆!!!!
助教很開心得跟我說："我把工讀生的排班都跟你值班的時間錯開，這樣那間研究室就
保證都有人聽電話了<( ‵▽′)╯"
那.....說好的人力呢？
所以我再度陷入要自己想辦法的狀況內了(加班漸多終無悔)。
就這樣，一路走到現在，我明年終於可以卸任了，可喜可賀! 可喜可賀!
但說這麼多，到底跟原原po有什麼相似的地方？
就是我發現我越來越無法忍受助教說的話惹>"<
比如：
1.
六月時，我先後歷經外婆往生、好友往生、另一位好友意外重傷，情緒很沮喪，
但他聽到這些事情以後，對我說：
"矮油還好我不是你的親朋好友，不然你真帶賽\~/﹝^a^﹞"
2.本人體質本不佳，有時因為課業、兼職、工作熬夜過多或生理期，偶爾要請假，
主編老師主動關心我的身體健康，是不是有什麼宿疾？ 助教就插話說：
"宿疾還好~~~<( ‵▽′)╯怕是有什麼隱疾？"
3.助教曾跟我信誓旦旦的誇耀，自己訓練之下的工讀生，都擁有媲美兼任助理的
獨當一面的能力。
之後我為了要找回一起工作的編輯助理的電話號碼(小抄不小心廢紙回收了QQ)，
打電話去所辦公室。當時只有一位工讀生在，那位工讀生跟我說：
"礙於個資法所以不能給你電話，但我可以拿下樓去你辦公室給你唷^.<*"
這.....太多梗可以讓我吐槽了......_
但我當時實在很緊急，沒空跟他盧小小，我直接衝上樓去抄電話，
在這期間我問工讀生，在這個原則之下，是不是還有權衡的空間可以討論？
然後工讀生大概覺得我衝康他，把這件事告訴了助理。
事後助理問我這件事，但他直接說現在個資法很可怕，連教授也不能直接要同學或
其他老師的電話，而且有什麼事情這麼急，為什麼不能等他一兩個小時以後回來，
再來處理呢？
我就跟助教說："我明白你的立場跟原則，但有些時候是可以有權變討論空間的吧？"
之後，這中間穿插一些無意義、跟本題無關的爭論(助教真得很想在氣勢上壓倒我吧？)
前後大概激烈討論了十五分鐘，包含助教自己說："有些學妹很資淺，他無法判斷事情。"
我則回應他："學妹已經二年級了，在這裡工作也滿一年多了，這樣會資淺嗎？"
助教："但有些人真的無法判斷事情!!"
我："你不是說你訓練出來的工讀生都能獨當一面嗎？"
助教："....我只是希望他們未來都能獨當一面!!而且如果我的工讀生都很強，那就
不需要我啦!!!!"
我："(O.S：你知道你這樣講代表什麼意思嗎？)"
最後那位工讀生自己跳出來，讓助教發現我只是要拿跟我一起合作的編輯助理的電話，
才草草說："那這樣沒有對錯的問題了吧？" 以此畫下句點。
4.助教曾跟我釋出好意，但我怎覺得他只是想賣我人情~"~?
他說："欸~~karifuyu，你之後要回來當工讀生也是可以的，我不會因為你出去就
不讓你回來，你想回來我還是可以接受，我會很歡迎你回來的!"
可是我感覺不出來，我這樣回去有尊嚴可言.... ( ˊ_>ˋ)
我是研究牲，雖然今年真得活像是個畜牲，但仍然想保有知識分子的微薄尊嚴，
起碼像個人好唄？
在那之後，我完全不想跟助教有太多接觸，
雖然日前助教問我，為什麼最近都不跟他聊天了？
但我真的跟他沒話可講，我該跟他演一下歡喜和解大結局嗎？╮(′～‵〞)╭
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推 easyfish:我是餐廳 10/20 03:37
推 eric20269:我是廚房 10/20 04:26
推 lonelytalk:那我就是房客囉 10/20 06:12
推 duskyhell:樓下廁所 10/20 07:31
→ kim01027:你們就都不要進來 10/20 08:58
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過去我也常遇到這種問題，就不多說了，逝者已矣........ˋ(′_‵||)ˊ 掰掰...
但現在我重新又遇到類似的困境，只是對象換成研究所的行政助教>"<
之前還只是在他底下打打工、值值小班時，會彼此聊聊天、打打屁，
這之中他的發言有些認同有些不認同，但都無傷大雅，然而，
等到我開始受他委託擔任一份兼任助理職以後，很多矛盾累積到現在，
已經讓我%$^&*(%##...................
今年初接了學術刊物的行政編輯工作，名義上是掛在研究所轄下的研究中心，
但經費是從研發處撥的，而且跟我工作有實際往來的也是學校的出版中心。
但是，所上的行政助教保有人事安排的權利(力？)，所以我工作的那間研究中心，
所有的人力都是由助理所安排，包括我(兼任助理)也是他主動找我去做的。
而我現在做的這份行政工作，一週要值班四個半天，但要承擔所有編務
(簡單講就是責任制)，一個月算薪水八千。
一開始助教跟我講，這是很輕鬆的工作，只需要聯繫編輯老師、各個作者、出版社，
幫忙聽聽電話就可以了。
誰知道真的接手以後，卻是要接手前任已離職專任助理約2/3的工作(前任專任助理
可是一個月去掉勞健保還有三萬五的薪水噎 Q皿Q)
再加上當時沒有辦交接，我接手時前任專任助理早已離職三個月多惹....
所以我只能快點憑現有資訊，摸索出其中的工作流程和眉角，一點一點建立起該有卻
沒有的建檔、工作資料夾，然後趕在下個月底就能讓刊物出刊Orz
接手後約一週，我馬上打電話告訴助教這個工作內容不符合當初講的，甚至希望能改變
合作方式，結果在談的時候，助教就說："你現在如果要離職，會在教授們面前黑掉喔!"
前前後後談了快一小時，助教提出說可以增派人力(其他的博士生編輯助理)來幫忙我，
但事實上，最後也沒有兌現(因為兩位博士生在外面都有自己的工作，哪可能丟下正職
專程跑來學校幫我做雜務？)
所以我只能全部自己想辦法惹(本回合完畢)。
------------------------落落長的恩怨前情提要完畢----------------------------
有這樣的背景因素在，所以我對助教的信任開始動搖了。
九月新學期開始，我有跟他提希望他在工讀生會議上，能夠跟工讀生說明，如果手邊
剛好沒有要事，而我這邊如果需要人手則可以過來協助，他也同意了，也說會在研究
中心安排工讀生協助我。
(因為他事先跟我說，" 我們是一個互相扶持協助的Team "， 所以他如果有需要，打一通
電話我就會馬上到他辦公室幫忙。但是，今年七月當我亟需人手時，助教剛好去監考，
辦公室只剩兩位工讀生，我拜託其中一位正在打candy crush的工讀生來幫手時，那位工
讀生說，他要等修冷氣的工人來，而且礙於職場道德他不能擅離職守。所以我只能
自己想辦法惹(￣艸￣)
但是，我之後看到工讀排班表，差點沒把自己打爆!!!!
助教很開心得跟我說："我把工讀生的排班都跟你值班的時間錯開，這樣那間研究室就
保證都有人聽電話了<( ‵▽′)╯"
那.....說好的人力呢？
所以我再度陷入要自己想辦法的狀況內了(加班漸多終無悔)。
就這樣，一路走到現在，我明年終於可以卸任了，可喜可賀! 可喜可賀!
但說這麼多，到底跟原原po有什麼相似的地方？
就是我發現我越來越無法忍受助教說的話惹>"<
比如：
1.
六月時，我先後歷經外婆往生、好友往生、另一位好友意外重傷，情緒很沮喪，
但他聽到這些事情以後，對我說：
"矮油還好我不是你的親朋好友，不然你真帶賽\~/﹝^a^﹞"
2.本人體質本不佳，有時因為課業、兼職、工作熬夜過多或生理期，偶爾要請假，
主編老師主動關心我的身體健康，是不是有什麼宿疾？ 助教就插話說：
"宿疾還好~~~<( ‵▽′)╯怕是有什麼隱疾？"
3.助教曾跟我信誓旦旦的誇耀，自己訓練之下的工讀生，都擁有媲美兼任助理的
獨當一面的能力。
之後我為了要找回一起工作的編輯助理的電話號碼(小抄不小心廢紙回收了QQ)，
打電話去所辦公室。當時只有一位工讀生在，那位工讀生跟我說：
"礙於個資法所以不能給你電話，但我可以拿下樓去你辦公室給你唷^.<*"
這.....太多梗可以讓我吐槽了......_
但我當時實在很緊急，沒空跟他盧小小，我直接衝上樓去抄電話，
在這期間我問工讀生，在這個原則之下，是不是還有權衡的空間可以討論？
然後工讀生大概覺得我衝康他，把這件事告訴了助理。
事後助理問我這件事，但他直接說現在個資法很可怕，連教授也不能直接要同學或
其他老師的電話，而且有什麼事情這麼急，為什麼不能等他一兩個小時以後回來，
再來處理呢？
我就跟助教說："我明白你的立場跟原則，但有些時候是可以有權變討論空間的吧？"
之後，這中間穿插一些無意義、跟本題無關的爭論(助教真得很想在氣勢上壓倒我吧？)
前後大概激烈討論了十五分鐘，包含助教自己說："有些學妹很資淺，他無法判斷事情。"
我則回應他："學妹已經二年級了，在這裡工作也滿一年多了，這樣會資淺嗎？"
助教："但有些人真的無法判斷事情!!"
我："你不是說你訓練出來的工讀生都能獨當一面嗎？"
助教："....我只是希望他們未來都能獨當一面!!而且如果我的工讀生都很強，那就
不需要我啦!!!!"
我："(O.S：你知道你這樣講代表什麼意思嗎？)"
最後那位工讀生自己跳出來，讓助教發現我只是要拿跟我一起合作的編輯助理的電話，
才草草說："那這樣沒有對錯的問題了吧？" 以此畫下句點。
4.助教曾跟我釋出好意，但我怎覺得他只是想賣我人情~"~?
他說："欸~~karifuyu，你之後要回來當工讀生也是可以的，我不會因為你出去就
不讓你回來，你想回來我還是可以接受，我會很歡迎你回來的!"
可是我感覺不出來，我這樣回去有尊嚴可言.... ( ˊ_>ˋ)
我是研究牲，雖然今年真得活像是個畜牲，但仍然想保有知識分子的微薄尊嚴，
起碼像個人好唄？
在那之後，我完全不想跟助教有太多接觸，
雖然日前助教問我，為什麼最近都不跟他聊天了？
但我真的跟他沒話可講，我該跟他演一下歡喜和解大結局嗎？╮(′～‵〞)╭
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推 easyfish:我是餐廳 10/20 03:37
推 eric20269:我是廚房 10/20 04:26
推 lonelytalk:那我就是房客囉 10/20 06:12
推 duskyhell:樓下廁所 10/20 07:31
→ kim01027:你們就都不要進來 10/20 08:58
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